للسوريين ممن لديهم تصريح إقامة في تركيا/للمواطنين الأتراك.

الموعد النهائي للتقديم: 14 تموز/يوليو 2017

تعلن منظمة ”بيتنا سوريا“ عن حاجتها لتعيين مدير موارد بشرية  HR  للعمل في مقرها في مدينة غازي عينتاب.

”بيتنا سوريا“ مؤسسة رائدة في دفع الحراك المدني السوري. تتبنى المؤسسة مستقبل ديمقراطي وجامع لكل السوريين، من خلال عملها منذ تأسيسها عام 2013،  وذلك  بتقديم الدعم في مجالات التواصل والتدريب والمنح لمنظمات المجتمع المدني الموجودة داخل سوريا وفي دول الجوار.

تعلن مؤسسة ”بيتنا سوريا“ عن توفر شاغر وظيفي لمنصب مدير الموارد البشرية، وذلك بهدف تطوير وقيادة مهام الموارد البشرية في المؤسسة.

نوع العقد ومدته: عقد طويل الأمد.
تاريخ المباشرة بالعمل: بالسرعة الممكنة.
مكان العمل: غازي عينتاب، تركيا
المرجع الوظيفي: BSHR.V06.17

الواجبات والمسؤوليات الرئيسية:
١. تطوير وتمكين نظام الموارد البشرية داخل المنظمة بشكل مستمر، والالتزام بقيم وأهداف ومعايير المؤسسة.

٢. مراجعة واستكمال سياسات وإجراءات الموارد البشرية بشكل مستمر، وضمان تنفيذها بشكل كامل.

٣. تطوير أدوات ونماذج  تقييم الموظفين، متابعة الإجازات، والاحتياجات التدريبية.

٤. حل النزاعات داخل المؤسسة والعمل على سجلات الشكاوى.

٥. اقتراح خطط تطوير قدرات الموظفين، وتقديم التوصيات للإدارة العليا.

٦. القيام بجميع المهام المختصة بعملية التوظيف، اختيار المرشحين المناسبين، وتحديد الأجور المناسبة.

٧. العمل للحفاظ على الودية والمهنية في أجواء العمل في جميع الأوقات.

٨. أداء الواجبات الأخرى المتعلقة بعمل الموارد البشرية.

 

• المؤهلات
  على المتقدمين لهذه الفرصة أن يكونوا حاصلين على:
  درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال / الموارد البشرية أو أي مجال آخر ذي صلة. الماجستير في إدارة الأعمال أفضلية.
• 5 سنوات من الخبرة المهنية في مجال الموارد البشرية، على الأقل.
• سنتين من الخبرة في منصب إداري على الأقل.
• القدرة على العمل ضمن فريق واحد.
• القدرة على العمل  بسرعة وديناميكية في حالات ضيق المواعيد والحالات المستعجلة.
• إتقان اللغة العربية والإنكليزية (لفظا وكتابة).
• خبرة ومعرفة ممتازة في نظرية الموارد البشرية
• معرفة ممتازة بقوانين العمل التركية والسورية
• القدرة على خلق الأفكار الجديدة، الأنظمة ، والمنتجات، بما في ذلك المساهمات الإبداعية.
• القدرة على استخدام كافة التطبيقات الإلكترونية المتعلقة بتنفيذ مهام قسم الموارد البشرية.
• لتجربة العمل مع المنظمات غير الحكومية المحلية أو الدولية، والهيئات الحكومية، أفضلية بين المتقدمين.

 

آلية التقديم:

يرجى إرسال السيرة الذاتية، بالإضافة إلى رسالة دوافع التقدم لهذا الشاغر الوظيفي، عبر البريد الإلكتروني [email protected]  بحلول 14 تموز/ یولیو 2017.
كما يرجى إضافة رقم المرجع الوظيفي المذكور أعلاه في  موضوع رسالتكم.
لا استفسارات عبر الهاتف حول هذه الوظيفة.
سيتم الاتصال فقط بقائمة المرشحين المختارين من قبل المؤسسة ممن تتوفر فيه المواصفات.